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【イオンディライトはやばい?】きつい?パワハラ?不祥事・評判など

イオンディライトはやばい?

車購入検討者
車購入検討者
イオンディライトはやばいの? 社員の待遇や実際の口コミ・評判なども知りたいです。

 

このような疑問にお答えします。

 

本記事の内容

  • イオンディライトの詳細情報
  • イオンディライトの評判はやばいのか

 

イオングループに属しているイオンディライト株式会社。

管理人
管理人
ビル管理や周辺業務の代行など、いわゆるIFM事業を手掛けている企業ですね。

この記事では、イオンディライトはやばいのかについて解説します。

この記事を読み終えると、イオンディライトについて理解でき、現在の不安や疑問を解消できます。

それではさっそく本文へ行ってみましょう。

【やばい?】イオンディライトの詳細情報

【やばい?】イオンディライトの詳細情報

イオンディライトの詳細情報
  1. 会社概要
  2. 年収
  3. 福利厚生
  4. 採用大学
  5. 広報

 

イオンディライトの会社概要

イオンディライトの会社概要は、以下の通りです。

企業名イオンディライト株式会社
設立年1972年11月16日
上場 or 未上場上場
本社所在地大阪市中央区南船場2-3-2 南船場ハートビル
従業員数20,200名
資本金32億3,800万円
売上約3,100億円

会社概要に関する公式情報を知りたい方は、IEON delight「会社概要」からご確認ください。

 

イオンディライトの年収

イオンディライトの平均年収は496万円です。

過去5年間の推移を見てみると、500万円弱で安定しています。

イオンディライト平均年収推移

イオンディライト平均年収推移①

(出典:doda「イオンディライト株式会社」

上場企業の平均年収は614万円なので、給与水準はとても低いですね。

 

イオンディライトの福利厚生

イオンディライトの福利厚生をまとめると、下の表の様になります。

休日・休暇他年次有給休暇(初年度年10日)、バースデー休暇、慶弔休暇、特別休暇等、ボランティア休職制度
金銭面寮・社宅制度、従業員持株会、
その他イオングッドライフクラブ、従業員買い物割引制度

福利厚生について詳しく知りたい方は、IEON delight「福利厚生/サポート制度」をご参照ください。

 

イオンディライトの採用大学

イオンディライトの採用大学は公開されていません。

具体的にどんな大学から採用されたのかは不明ですね。

因みに、新卒採用は行っているので、その点はご安心ください。

 

イオンディライトの広報

イオンディライトのYouTubeチャンネルはこちらです。

主に、会社概要やサービス内容の解説動画を公開しています。

会社説明動画を下に載せておきますので、興味のある方はご覧ください。

 

管理人
管理人
イオンディライトについて詳しく知りたい方は見ておきましょう!

 

イオンディライトの評判はやばいのか

イオンディライトの評判はやばいのか

イオンディライトの評判
  1. 雑務中心
  2. 現場の声無視
  3. 超激務

 

イオンディライトはやばい?①:雑務中心

1日の業務のうちほとんどが雑務です。スキルアップは見込めない。

これはどこの会社でも同じですよ。

特に、若いうちはスキルが無いので誰でもできること中心に任されます。

管理人
管理人
役職が上がるにつれて、徐々に知的労働に変わっていきます。

 

イオンディライトはやばい?②:現場の声無視

現場の声を無視して指示を出してくる。

無視はしていないと思いますが、意見が反映されていないのでしょう。

ただ、これに関しては何とも言えませんね。

管理人
管理人
上は会社全体を見て判断をする必要があるので、必ずしも現場を優先できる状況とは限りません。

 

イオンディライトはやばい?③:超激務

超激務です。残業は少ないですが、1日の業務量は多いです。

メリハリがあって良いですね。

実際に、イオンディライトの平均残業時間は20時間程度なので、業界平均と同じくらいです。

 

ポイント

イオンディライトはやばい?

①雑務中心

②現場の声無視

③超激務

 

【イオンディライトはやばい?】まとめ

【イオンディライトはやばい?】まとめ

この記事では、イオンディライトはやばいのかについて解説しました。

管理人
管理人
給与水準は低いですし、評判も微妙な会社ですね。

また本サイトでは、会社の年収や評判に関する情報を毎日発信しています。

会社について知りたい方就職・転職を考えている方は、こちらの記事もぜひご覧ください。

ご質問などありましたら、本記事下部のコメント欄からお気軽にどうぞ!

最後までご精読いただきありがとうございました。

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