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【大幸薬品はやばい?】怪しい?評判・口コミ・実態などを解説

大幸薬品はやばい?

車購入検討者
車購入検討者
大幸薬品はやばいの? 実際に働いている人からの口コミや評判などを教えてほしいです。

 

このような疑問にお答えします。

 

本記事の内容

  • 大幸薬品の詳細情報
  • 大幸薬品の評判はやばいのか

 

「ラッパのマーク」でおなじみの製薬会社、大幸薬品株式会社。

管理人
管理人
正露丸の登録商標権を持っていることで有名ですね。

この記事では、大幸薬品はやばいのかについて解説します。

この記事を読み終えると、大幸薬品について理解でき、検討時の不安や疑問を解消できます。

それではさっそく本文へ行ってみましょう。

【やばい?】大幸薬品の詳細情報

【やばい?】大幸薬品の詳細情報

大幸薬品の詳細情報
  1. 会社概要
  2. 年収
  3. 福利厚生
  4. 採用大学
  5. 広報

 

大幸薬品の会社概要

大幸薬品の会社概要は以下の通りです。

企業名大幸薬品株式会社
設立年1946年11月18日
上場 or 未上場上場
本社所在地大阪府大阪市西区西本町一丁目4番1号
従業員数約264名
資本金約12億円
売上約176億円

創業してからしばらく上場していませんでしたが、2019年に東証二部に上場しました。

会社概要について、公式の情報を知りたい方は大幸薬品「会社概要」をご参照ください。

 

大幸薬品の年収

大幸薬品の平均年収は764万円です。

過去5年間の平均年収を見てみると、かなり乱高下していますね。

大幸薬品平均年収推移

(出典:doda「大幸薬品株式会社の平均年収、給与情報」

上場企業の平均年収は614万円なので、給与水準はとても高い方です。

 

大幸薬品の福利厚生

大幸薬品の福利厚生を羅列していきます。

  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 厚生年金基金
  • 退職金制度
  • 持株会制度
  • 住居手当
  • 地域手当
  • 研修制度有
  • カフェテリアプラン
管理人
管理人
他にもあると思いますが、公式ホームぺージで公開されていないので何とも言えませんね。

上記の情報は過去の求人情報からとってきたものです。

 

大幸薬品の採用大学

大幸薬品の採用大学は公開されていません。

実際にどんな大学の人が就職しているのかは分かりませんね。

新卒採用をやっていないわけではありません。

 

大幸薬品の広報

大幸薬品はYouTubeチャンネルもTwitterアカウントも運営していません。

情報源となるのはホームぺージのみですね。

管理人
管理人
因みに、大手製薬会社でSNSを活用している企業はアステラスくらいですよ。

 

大幸薬品の評判はやばいのか

大幸薬品の評判はやばいのか

大幸薬品の評判
  1. クレベリンのイメージが強い
  2. 離職率が高い
  3. 社長のスタンスが微妙

 

大幸薬品はやばい?①:クレベリンのイメージが強い

クレベリンのブランドイメージが強い。

「二酸化塩素分子のチカラで衛生環境を考える」でおなじみのクレベリンですね。

疫病の流行初期に飛ぶように売れ、その後景品表示法に違反するとしてニュースになりました。

管理人
管理人
たしかにクレベリンはとても話題になりましたね。

 

大幸薬品はやばい?②:離職率が高い

残業が多くて激務なので、早期の離職率が高いです。

離職率は公開されていませんが、残業が多いのは事実でしょう。

部署次第で多少の差はあるものの、平均すると40時間近いです。

管理人
管理人
かなり多い方ですね。

 

大幸薬品はやばい?③:社長のスタンスが微妙

社長が「新卒採用はしない、必要な人材は必要な時に採用し、職務を果たしたら会社を去っても良い」と言っている。

これはあまり良くない考え方ですね。

というのも、会社側はそれで良いかもしれませんが、社員側は会社をコロコロ変えるとキャリアに傷が付きます。

労働者目線が圧倒的に欠落していると思います。

 

ポイント

大幸薬品の評判

①クレベリンのイメージが強い

②離職率が高い

③社長のスタンスが微妙

 

【大幸薬品はやばい?】まとめ

【大幸薬品はやばい?】まとめ

この記事では、大幸薬品はやばいのかについて解説しました。

管理人
管理人
給与水準は高いですが、直近で良くないニュースが流れただけあって口コミは微妙ですね。

クレベリンのニュースを下に載せておきますので、興味のある方はご覧ください。

また本サイトでは、企業の年収に関する情報を毎日発信しています。

会社について知りたい方就職・転職を考えている方は、こちらの記事もぜひご覧ください。

ご質問などありましたら、本記事下部のコメント欄からお気軽にどうぞ!

最後までご精読いただきありがとうございました。

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